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教師資料查詢 | 單位：企管系

# 學年期 類別 教師 名稱
6509 105-2 非教學研習 張瑋倫 教授 2017提升競爭力與經營管理研討會（2017-05-01 09:00:00 ~ 17:00:00）
6508 105-2 非教學研習 李雅婷 副教授 2017提升競爭力與經營管理研討會（2017-05-01 09:00:00 ~ 17:00:00）
6507 100-1 期刊論文 黃曼琴 副教授 中小企業授信風險評估要素研究─層級分析法應用
6506 105-2 非教學研習 涂敏芬 教授 CLIL英語教學座談（2017-05-16 12:00:00 ~ 13:00:00）
6505 105-2 非教學研習 張瑋倫 教授 CLIL英語教學座談（2017-05-16 12:00:00 ~ 13:00:00）
6504 105-2 非教學研習 洪小文 副教授 淡江大學商管學院陸生校友會會長改選暨歡送畢業生餐會（2017-05-16 18:00:00 ~ 20:00:00）
6503 105-2 教學研習 許睿元 助理教授 確保學生學習成效系統AOL說明會(二)（2017-05-17 12:00:00 ~ 13:00:00）
6502 98-1 期刊論文 張雍昇 副教授 以關係張力探討關係光明面與關係黑暗面
6501 103-1 期刊論文 何錦堂 助理教授 台灣IC產業發展之關鍵成功因素
6500 105-1 研究獎勵 李月華 副教授 Application of TOPSIS for Solving Optimal Brand Communication Effect on the Portal
6499 105-1 研究獎勵 楊立人 教授 Information technology utilization to improve project team-owner relationship and project performance
6498 105-1 研究獎勵 楊立人 教授 Information platform to improve technological innovation capabilities: role of cloud platform
6497 105-1 研究獎勵 楊立人 教授 Validating a model for assessing the association among green innovation, project success and firm benefit
6496 105-1 研究獎勵 張瑋倫 教授 Service Mining: Framework and Application
6495 105-1 研究獎勵 李芸蕙 副教授 Navigating SWOT-FANP with GSM method to prioritize the strategic location
6494 105-1 研究獎勵 張敬珣 副教授 Managing green brand equity: the perspective of perceived risk theory
6493 105-1 研究獎勵 汪美伶 教授 Do Gender Differences Matter to Workplace Bullying?
6492 105-1 研究獎勵 張敬珣 副教授 Determinants of absorptive capacity: contrasting manufacturing vs services enterprises
6491 105-1 研究獎勵 張雍昇 副教授 Enhancing export performance for business markets: effects of interorganizational relationships on export market orientation (EMO)
6490 105-1 研究獎勵 張敬珣 副教授 The influence of greenwash on green word-of-mouth (green WOM): the mediation effects of green perceived quality and green satisfaction
6489 105-1 研究獎勵 李文雄 教授 Merger and acquisition evaluation and decision making model
6488 105-1 研究獎勵 吳坤山 教授 INTEGRATING ALTRUISM AND THE THEORY OF PLANNED BEHAVIOR TO PREDICT PATRONAGE INTENTION OF A GREEN HOTEL
6487 105-1 研究獎勵 張瑋倫 教授 Olfaction Tells Everything: The Exclusive Scent of Corporate Brands
6486 105-1 研究獎勵 吳坤山 教授 Optimal order policy in response to announced price increase for deteriorating items with limited special order quantity
6485 105-1 研究獎勵 張瑋倫 教授 An Ordinal Regression Model with SVD Hebbian Learning for Collaborative Recommendation
6484 105-1 研究獎勵 張瑋倫 教授 A System Dynamics Approach to E-Service Recovery and E-Trust
6483 105-1 研究獎勵 楊立人 教授 Testing a framework for evaluating critical success factors of projects
6482 105-1 研究獎勵 洪小文 副教授 TRADE UNIONS, UNEMPLOYMENT, ECONOMIC GROWTH, AND INCOME INEQUALITY
6481 105-1 研究獎勵 王居卿 教授 由《愛琳娜》電影探討臺灣底層的社會現象
6480 105-1 研究獎勵 汪美伶 教授 服務氣候、顧客導向行為與顧客情感承諾關聯性之探討