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88-2
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會議論文
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Applying assessment center exercises in civil service selection : a pilot study on senior-grade examination level I of Taiwan
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95-2
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會議論文
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Building Trust for Partnership under Hostility: The Dilemma and Solutions of Public-private Collaboration for BOT Cases in Taiwan
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95-1
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會議論文
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Competency Categorizing through Responses in In-basket Exercise : An Application of Data-mining Technique
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| 464 |
95-2
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會議論文
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公務人員擔任公職動機之研究: 以九十六年高考級格人員為例
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| 465 |
93-2
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會議論文
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新進公務人員激勵因子與類型之研究：以九十三年高考及格人員為例
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| 466 |
95-1
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會議論文
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Human Capital Measurement and Its Implications for Strategic Human Resource Development in the Public Sector: An Empirical Study in Taiwan
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| 467 |
94-2
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會議論文
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Performance Determinants for e-Government : An Empirical Study in Taiwan
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| 468 |
94-1
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會議論文
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Assessment Center Simulation As Problem-based Learning Tools for MPA Program : A Field Study in Taiwan
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| 469 |
95-2
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會議論文
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培訓課程評估機制之研究: 以薦任公務人員晉升簡任官等訓練為例
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| 470 |
93-1
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會議論文
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評鑑中心與警察陞遷制度—以分局長為例
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| 471 |
92-1
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會議論文
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我國公務人員退退撫基金管理制度之檢討與展望
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96-1
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研究報告
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風險管理及危機處理實務範例教材製作
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96-1
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研究報告
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「各職訓中心推動區域職業訓練的社會對話機制」之研發
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| 474 |
96-1
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研究報告
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消防人力評鑑
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| 475 |
93-1
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研究報告
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高級文官管理能力評核與培訓制度之研究
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| 476 |
92-1
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期刊論文
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行政機關業務評估指標建構：以衛生署為例
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94-2
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期刊論文
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能力基礎口試之設計與應用--以國軍指職軍官為例
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94-1
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期刊論文
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高級行政主管遴用制度之探討
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93-2
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期刊論文
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全球化與文官考選技術之探討：以「團體討論」口試法為例
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| 480 |
95-1
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期刊論文
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人事人員角色與能力之探討 -下-
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| 451 |
99-1
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論文指導
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公行四碩專班 劉信輝
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99-1
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論文指導
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公行二碩專班 林英惠
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99-1
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論文指導
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公行二碩專班 陳美容
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| 454 |
99-1
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論文指導
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公行二碩專班 王紀全
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99-1
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論文指導
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公行二碩專班 洪粹蓮
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99-1
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論文指導
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公行二碩專班 陳世儀
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| 457 |
99-1
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論文指導
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公行二碩專班 張金銘
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99-1
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論文指導
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公行二碩專班 林仲育
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| 459 |
99-1
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遠距課程紀錄
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公行三：各國人事制度 TMPXB3M0100 0P
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99-1
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遠距課程紀錄
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公行進學班三：行政倫理 TMPXE3M1042 0A
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