| 391 |
100-1
|
論文指導
|
公行二碩專班 王元龍
|
| 392 |
100-1
|
論文指導
|
公行三碩專班 謝佳玲
|
| 393 |
100-1
|
論文指導
|
公行二碩專班 吳金龍
|
| 394 |
100-1
|
論文指導
|
公行二碩專班 李禮智
|
| 395 |
100-1
|
論文指導
|
公行三碩專班 歐庭卲
|
| 396 |
93-2
|
出席學術性會議
|
警察志工與社區警政研討會
|
| 397 |
93-2
|
出席學術性會議
|
跨域管理與跨國合作打擊犯罪國際學術研討會
|
| 398 |
93-2
|
出席學術性會議
|
新世紀政府治理國際學術論壇
|
| 399 |
93-1
|
出席學術性會議
|
強化行政法人公司治理能力圓桌論壇
|
| 400 |
93-1
|
出席學術性會議
|
建立核心職能座談會
|
| 401 |
94-2
|
出席學術性會議
|
Asian Regional Training and Development Organization (ARTDO) Annual CVonference
|
| 402 |
100-1
|
教學計畫表
|
公行進學班四：人力資源發展 TMPXE4A1605 0A
|
| 403 |
100-1
|
教學計畫表
|
公行三：地方政府 TMPXB3M0104 0B
|
| 404 |
100-1
|
教學計畫表
|
公行一碩專班：政府人力資源管理 TMPXJ1M1905 0A
|
| 405 |
100-1
|
教學計畫表
|
公行三：公共人力資源管理 TMPXB3M1898 1A
|
| 406 |
100-1
|
教學計畫表
|
公行四：人力資源發展 TMPXB4A1605 0P
|
| 407 |
100-1
|
教學計畫表
|
公行進學班三：公共人力資源管理 TMPXE3M1898 1A
|
| 408 |
97-1
|
研究報告
|
99年度培訓業務專案委託研究案評鑑中心法應用於高階文官培訓之研究
|
| 409 |
97-1
|
研究報告
|
世界各國辦理中高階公務人員培育訓練之策略規劃與運作機制研究
|
| 410 |
98-1
|
研究報告
|
世界各國辦理中高階公務人員培育訓練之策略規劃與運作機制研究
|
| 411 |
96-2
|
一般案研究計畫 (不經研發處)
|
永豐金控人才評鑑專案
|
| 412 |
99-1
|
研究獎勵
|
公共人力資源管理情境演練教材
|
| 413 |
98-2
|
研發處: 研究計畫 (非國科會)
|
「世界各國辦理中高階公務人員培育訓練之策略規劃與運作機制研究」
|
| 414 |
97-2
|
研發處: 研究計畫 (非國科會)
|
消防人力評鑑
|
| 415 |
98-2
|
研發處: 研究計畫 (非國科會)
|
「99年度培訓業務專案委託研究案－評鑑中心法應用於高階文官培訓之研究」
|
| 416 |
97-2
|
研發處: 研究計畫 (非國科會)
|
風險管理及危機處理實務範例教材製作
|
| 417 |
94-2
|
研發處: 研究計畫 (非國科會)
|
高級文官管理能力評核與培訓制度之研究
|
| 418 |
97-2
|
研發處: 研究計畫 (非國科會)
|
「各職訓中心推動區域職業訓練的社會對話機制」之研發
|
| 419 |
99-1
|
輔導社團
|
公行學會 社團指導教師
|
| 420 |
97-1
|
輔導社團
|
公共行政學系系學會 社團指導教師
|
GoogleAnalytics