零工經濟下各國「類勞工」法制之研究
學年 110
學期 2
出版（發表）日期 2022-03-01
作品名稱 零工經濟下各國「類勞工」法制之研究
作品名稱（其他語言） 中文
著者 陳威霖；鄭津津；馬財專；劉士豪；辛昀浩
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委託單位
摘要 隨著新興產業發展及行動科技普及，勞工生活型態及勞動關係均產生劇烈變化，生活與工作之界線逐漸模糊，僱傭與承攬之認定也更加困難。究竟這類新型態產業下之工作者，應被認定為「自營作業者」(承攬者)須自行承擔業務風險，或是「勞工」(受僱者)而受到勞動法令之適度保護，常引發社會輿論的廣泛討論。 為因應新經濟模式所帶來的勞動關係影響與衝擊，有部分國家(如德國、義大利及西班牙等)在法制上試圖從「僱傭關係」與「承攬關係」之間取得平衡，採所謂「類勞工」(Employees-likes)或稱「中間類型勞動者」(Intermediate category worker)途徑，提供這類型工作者適當保護。 本研究目的為研析各國目前「類勞工」制度之發展趨勢及相關實務經驗，並評估我國採行此途徑以保障零工經濟勞動者權益之優缺點，以及可能遭遇之困境與問題。研究方法包含文獻分析、國際比較、深度訪談及焦點座談等方式，先透過蒐集各國「類勞工」之相關文獻與案例進行分析，掌握各國「類勞工」發展之現況及趨勢，並輔以深度訪談及公民論壇深入探討我國勞雇關係現況及爭議問題，再透過國際比較與我國法制現況進行研析，歸納整理出我國採行「類勞工」途徑保障勞動者權益之政策分析。本計畫預期產生下列成果： (一)蒐集彙整並分析德國、西班牙、義大利、加拿大、澳洲及美國等各國「類勞工」法制發展及實務經驗等文獻資料。 (二)透過深度訪談及公民論壇等方式，深入探討零工經濟下，我國勞雇關係現況及爭議問題，充分掌握「類勞工」之發展趨勢及脈動，聚焦重要議題廣泛探討及凝聚共識，並就我國採行此種途徑保障勞動者權益之可行性蒐集相關政策建議。
關鍵字 類勞工; 中間類型勞動者; 零工經濟
語言 zh_TW
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機構典藏連結 ( http://tkuir.lib.tku.edu.tw:8080/dspace/handle/987654321/128091 )