LMX and Employee Satisfaction: Mediating Effect of Psychological Capital
學年 106
學期 1
申請日期 2017-08-01
得獎人員 廖述賢 LIAO SHU-HSIEN
得獎論文名稱 LMX and Employee Satisfaction: Mediating Effect of Psychological Capital
得獎等級 0
所屬類別 0
出版者 Leadership & Organization Development Journal 38(3), p.433-449
研究獎勵類別 5
備註
發表日期 2017-01-01