| 業務小組之最適報酬模型中紅利制度的設計 | |
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| 學年 | 87 |
| 學期 | 1 |
| 出版(發表)日期 | 1998-11-01 |
| 作品名稱 | 業務小組之最適報酬模型中紅利制度的設計 |
| 作品名稱(其他語言) | Modeling an Incentive Bonus Scheme for Sales Forces |
| 著者 | 陳淼勝;白滌清 |
| 單位 | 淡江大學經營決策學系 |
| 出版者 | 臺北縣:淡江大學 |
| 著錄名稱、卷期、頁數 | 淡江人文社會學刊=Tamkang Journal of Humanities and Social Sciences 2,頁199-225 |
| 摘要 | |
| 關鍵字 | 最適控制;紅利;佣金;業務小組;報償制度 |
| 語言 | zh_TW |
| ISSN | 1029-8312 |
| 期刊性質 | 國內 |
| 收錄於 | |
| 產學合作 | |
| 通訊作者 | |
| 審稿制度 | |
| 國別 | TWN |
| 公開徵稿 | |
| 出版型式 | |
| 相關連結 |
機構典藏連結 ( http://tkuir.lib.tku.edu.tw:8080/dspace/handle/987654321/19924 ) |