教師資料查詢 | 類別: 研究報告 | 教師: 陳明園CHEN MING-YUAN (瀏覽個人網頁)

標題:經理階層薪酬與競賽理論:台灣廠商的實證研究
學年88
學期1
出版(發表)日期2000/01/01
作品名稱經理階層薪酬與競賽理論:台灣廠商的實證研究
作品名稱(其他語言)Management Compensation and Tournament Theory: Empirical Tests on Taiwan's Data
著者陳明園
單位淡江大學產業經濟學系
描述計畫編號:NSC89-2415-H032-038;研究期間:200008~200107;研究經費:369,000
委託單位行政院國家科學委員會
摘要
關鍵字經理人薪酬;競賽理論;代理理論;薪資差異;Management compensation;Tournament theory;Agency theory;Wage differential
語言
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