教師資料查詢 | 類別: 會議論文 | 教師: 王美蘭 WANG MEI-LAN (瀏覽個人網頁)

標題:Human resource accounting identification of variables-a classification toward company strategy
學年92
學期2
發表日期2004/06/24
作品名稱Human resource accounting identification of variables-a classification toward company strategy
作品名稱(其他語言)
著者Lin, Ku-jun; Wang, Mei-lan
作品所屬單位淡江大學會計學系
出版者臺北縣淡水鎮淡江大學管理學院會計學系
會議名稱2004年兩岸會計與管理學術研討會
會議地點安徽省蚌埠市; 湖北省武漢市, 中國
摘要Many companies use human capital as a critical source to gain their competitive advantages. To select human capital that matches their strategic goals, it must be identified, invested and maintained. This paper first defines and classifies company s human capital in line with a theoretical framework we provided, identify the variables of human resource accolDlting, and sort out company s human capital investments according to cost development stages in human resources. Finally, we use corporate strategic goals as a guidance of company s human capital selection.
關鍵字
語言英文
收錄於
會議性質兩岸
校內研討會地點
研討會時間20040624~20040628
通訊作者
國別中國
公開徵稿Y
出版型式
出處2004年兩岸會計與管理學術研討會論文集(下)頁352-359
相關連結
Google+ 推薦功能,讓全世界都能看到您的推薦!