標題:影響資訊從業人員職業焦崩之相關因素研究 |
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學年 | 91 |
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學期 | 2 |
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發表日期 | 2003/07/12 |
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作品名稱 | 影響資訊從業人員職業焦崩之相關因素研究 |
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作品名稱(其他語言) | |
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著者 | 黃振中; 曾馨儀 |
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作品所屬單位 | 淡江大學資訊管理學系 |
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出版者 | |
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會議名稱 | 第十四屆國際資訊管理學術研討會:網際網路新世紀:組織、市場及社會之挑戰與機會(Ⅰ)=The 14th International Conference on Information Management:The Net-Enabled Age : Challenges and Opportunities for Organizations, Markets, and Society【Ⅰ】 |
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會議地點 | 嘉義縣, 臺灣 |
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摘要 | 研究顯示資訊從業人員較易出現職業焦崩傾向;外部環境因素造成此一現象之重要原因。近年來,資訊科技環境及財經環境變化快速,這些環境變化事件是否讓資訊從業人員適應不良,產生嚴重職業焦崩傾向,頗值得深入探討。本文設計一份測度焦崩之問卷,郵寄「資訊經理人協會」會員回收133份有效問卷,資料分析發現,資訊電子業具有較其它行業高的職業焦崩,包括知識技能、工作年資、公司性質、職務類別、工作內容等因素的差異,均會影響職業焦崩的程度,角色扮演越佳、工作滿足感越高的資訊人員,焦崩程度會較低。另外,外部政經環境變化亦會影響資訊從業人員職業焦崩的程度;而具有高度焦崩傾向者會有較高的轉職意願,並常伴隨著生理上的不適症狀。 |
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關鍵字 | 資訊人員;工作倦怠;環境衝擊;因果關係;離職意願;Mis Employee;Job Burnout;Environmental Impact;Causality;Intention To Quit |
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語言 | 中文 |
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收錄於 | |
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會議性質 | 國際 |
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校內研討會地點 | |
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研討會時間 | 20030712~20030712 |
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通訊作者 | |
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國別 | 中華民國 |
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公開徵稿 | |
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出版型式 | 紙本 |
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出處 | 第十四屆國際資訊管理學術研討會:網際網路新世紀:組織、市場及社會之挑戰與機會論文集【Ⅰ】=Proceedings of The 14th International Conference on Information Management:The Net-Enabled Age : Challenges and Opportunities for Organizations, Markets, and Society【Ⅰ】,頁206-213 |
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