期刊學報編審
| 學年 | 96 |
|---|---|
| 學期 | 2 |
| 編審開始日期 | 2008-06-04 |
| 編審結束日期 | 2008-06-20 |
| 中文姓名 | 曾冠球 |
| 期刊學報名稱 | 東吳政治學報 |
| 出版單位 | 東吳大學政治學系 |
| 國內外別 | 1 |
| 備註 | 公部門組織轉型中策略性人力資源管理影響工作士氣之研究:台灣電信產業個案分析 |
| 中文職稱 |
| 學年 | 96 |
|---|---|
| 學期 | 2 |
| 編審開始日期 | 2008-06-04 |
| 編審結束日期 | 2008-06-20 |
| 中文姓名 | 曾冠球 |
| 期刊學報名稱 | 東吳政治學報 |
| 出版單位 | 東吳大學政治學系 |
| 國內外別 | 1 |
| 備註 | 公部門組織轉型中策略性人力資源管理影響工作士氣之研究:台灣電信產業個案分析 |
| 中文職稱 |