會議論文
| 學年 | 96 |
|---|---|
| 學期 | 2 |
| 發表日期 | 2008-05-25 |
| 作品名稱 | 考量不同職能基礎之薪酬給付策略 |
| 作品名稱（其他語言） | The compensation strategy with diverse organizational competence consideration |
| 著者 | 陳海鳴; 傅鵬全 |
| 作品所屬單位 | 淡江大學管理科學學系 |
| 出版者 | 臺北縣 : 淡江大學 |
| 會議名稱 | 2008年兩岸管理科學暨企業經營學術研討會 |
| 會議地點 | 臺北縣, 臺灣 |
| 摘要 | |
| 關鍵字 | |
| 語言 | zh_TW |
| 收錄於 | |
| 會議性質 | 兩岸 |
| 校內研討會地點 | 淡水校園 |
| 研討會時間 | 20080525~20080525 |
| 通訊作者 | |
| 國別 | TWN |
| 公開徵稿 | Y |
| 出版型式 | |
| 出處 | 2008年兩岸管理科學暨企業經營學術研討會論文集，頁57-69 |
| 相關連結 |
機構典藏連結 ( http://tkuir.lib.tku.edu.tw:8080/dspace/handle/987654321/88995 ) |